Содержание
1. Человеческий капитал в системе капитала фирмы
2. Линейные организационные структуры: сущность, принципиальная схема, достоинства и недостатки
3. Проблемы использования персонала: основные принципы, направления использования
Список литературы
Другие похожие работы